El Decreto 762 publicado en el B.O. el 30/05/2014 introduce novedades en la cobertura de riesgos de trabajo de los dependientes de Empresas de Servicios Eventuales (en adelante ESE). La norma dispone que las empresas usuarias (en adelante EU) de trabajadores de ESE deban declararlos en su propio F. 931 de DD.JJ de cargas sociales […]
Categoría: LEYES LABORALES
Situación de embarazo y extinción de la relación laboral en el período de prueba
El Art. 178 de la LCT dispone que «Se presume, salvo prueba en contrario, que el despido de la mujer trabajadora obedece a razones de maternidad o embarazo cuando fuese dispuesto dentro del plazo de siete y medio (7 1/2) meses anteriores o posteriores a la fecha del parto, siempre y cuando la mujer haya […]
Licencia por matrimonio: Base de cálculo y oportunidad de liquidación
La licencia y su base de cálculo El Art. 158 inc. b) de la LCT establece una licencia por matrimonio de diez días corridos. El Art. 159, dispone que el salario de esa licencia se calculará conforme a lo previsto en el Art. 155 de la misma ley. Es decir, remite a lo previsto para […]
Efectos del alta médica del trabajador en el régimen de accidentes y enfermedades «inculpables» o ajenas al trabajo
Las disposiciones que regulan el régimen de los “Accidentes y enfermedades inculpables” (Arts. 208 a 213 de la LCT), a diferencia de lo previsto en la Ley 24.557 de Riesgos de Trabajo no fijan pautas expresas referidas al alta del trabajador. De todas maneras, esa certificación médica es necesaria para precisar que ha finalizado la […]
Requisitos para la validez de un Certificado Médico
Una consulta frecuente entre los empleadores se relaciona con la validez y los requisitos que deben presentar los certificados médicos para que sean considerados válidos y justifiquen la ausencia del trabajador. En este sentido la ley 17.132 en su artículo 19, inciso 7 dispone que: “Los profesionales que ejerzan la medicina están, sin perjuicio de […]
Viajantes. Reclamo del trabajador y alcances de su declaración jurada sobre hechos que deben registrarse en el libro especial
El Art. 10 de la ley 14.546 –estatuto profesional del viajante- obliga a comerciantes o industriales a rubricar un libro especial en idénticas condiciones a las del libro del Art. 52 de la LCT que debe registrar los siguientes datos: a) Nombre, apellido y fecha de ingreso del viajante; b) Sueldo, viático y por ciento […]
Impuesto a las Ganancias: Alquileres y arrendamientos en especie
El artículo 43 de la ley dispone que los que perciban arrendamientos en especie declararán como ganancia el valor de los productos recibidos, entendiéndose como tal el de su realización en el año fiscal o, en su defecto, el precio de plaza al final del mismo. En este último caso, la diferencia entre el precio […]
El trabajo durante el descanso semanal y el pago de recargo por horas extras
El Art. 204 de la LCT establece la regla general de la prohibición del trabajo entre las 13 horas del sábado y las 24 horas del domingo, siendo las únicas excepciones las referidas en el Art. 203 de la misma ley (casos de peligro o accidente ocurrido o inminente de fuerza mayor o por exigencias excepcionales de […]
Impuesto a las Ganancias: cómo calcular deducciones por amortizaciones y gastos del automóvil
Conforme lo dispone la Resolución General AFIP 94/1998 y la Nota Externa AFIP 2/1999, serán deducibles del impuesto a las ganancias los gastos incurridos en concepto de: combustibles, lubricantes, patentes, seguro, reparaciones ordinarias y en general todos los gastos de mantenimiento y funcionamiento de automóviles hasta de suma que no exceda los $ 7.200 anuales.
CCT 389/04 Gastronómicos: Viáticos y gastos de traslado
La cláusula 11.8 del CCT 389/04 regula el supuesto en que el empleador decide reintegrar al personal viáticos o gastos de traslado entre el lugar en que reside y el del establecimiento. Se faculta expresamente al empleador a pagar bajo tal concepto un importe equivalente al costo de ese traslado a través del medio de […]